Til þess að skilja að starfsmenn eru eingöngu varasérhæfileikar í viðskiptum gerði fyrirtækið tímamóta próf síðdegis í dag. 30 starfsmenn, þar á meðal umsjónarmaður, tóku prófið án tímamarka. Málin fela í sérVöru Nafná kínversku og ensku, sem flestir sýna í vatns kopar loki FM og sumar vörur sem við notum ekki' eins og venjulega.Vörur almennar breytur, pöntun ferli og vandamál sem stafa af samskiptum viðskiptavina. Meðal þeirra, til að ná fram hve miklu samstarfi væri á milli hinna ýmsu hópa, bættum við einnig við bónusspurningu til að skrifa niður viðræður okkar á milli og samstarfsmanna í verksmiðjunni meðan á heimildarferlinu stóð.
Samkvæmt tölfræðinni luku flestir starfsmenn prófinu á um það bil einum og hálfum tíma og allir á staðnum voru mjög hljóðlátir. Erfiðleikar prófblaðsins eru miðlungs og innihald þess er stillt af leikstjóranum og tveimur stjórnendum. Aðalhönnunin er vandamálin sem fólk lendir venjulega í og vandamálin sem forstöðumaðurinn finnur þegar hann hefur samskipti við viðskiptavini síðar.
Um klukkan 17 hóf forstöðumaðurinn að leiðrétta prófblöðin. Samkvæmt lýsingunni í leiðréttingarferlinu eru heildarstig allra tiltölulega í meðallagi. og til að hvetja alla ástríðu&# 39 fyrir vinnu, með samþykki leiðtogans, verða þrír efstu verðlaunaðir, bíómiðar o.s.frv., sérstakur Niðurstaðan verður tilkynnt á morgun, svo vertu áfram.